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你的认知迭代了吗

gecimao 发表于 2019-05-01 16:34 | 查看: | 回复:

  有个做风险投资的朋友最近成立了自己的慈善基金会,希望扶持教育领域的创新者。他从北京两所名校各招聘了一个实习生,但是没多久,他就把两个人都辞了。问他为什么,他说:“他们只有习题史,没有阅读史。”

  没有阅读习惯的人,往往会缺乏一种重要的能力:让自己的思维不断优化,让自己的认知通过迭代不断提升。这样的人面对快速变化的市场和社会,不会主动发现问题,不能从不同视角认识问题,更难创造性地解决问题。

  思维方式是一种看不见却影响很大的东西。为什么有些人常常能“事半功倍”、“举一反三”、用很少的时间掌握很多的知识,面对一团混沌能很快理清思路,用出乎意料的方式解决问题?通常我们会认为这些人就是聪明,却忽略了他们的思维方式。爹娘对我们的思维方式当然会有潜移默化的影响,但思维方式并非一成不变的,如果有意识地提升它、优化它,使之不断迭代,思想的产出就可能更有效率和质量。

  虽然说优化思维,认知迭代,不一定仅仅通过阅读,还可以通过结交优秀的人、有质量的讨论等方法获得,但阅读无疑是最重要的一条途径。在承载人类智慧的书籍中,留下许多优秀头脑进行巅峰思考的轨迹,它们不仅会增加你的见识(静态),更会启迪你去寻找观察世界的新视角、破解问题的新思路(动态)。

  我常常会被一些与提升思维方式有关的书籍吸引,并从中颇为受益。两三年前,在KINDLE上发现了知乎大神采铜的《开放的智力》,后来又买了他的《精进》。对我而言,读这些书并非为了让自己变得更加“厉害”,而是希望避免在人生后半程思维僵化,希望能在深切感受到生命有限性的同时,自己还能有兴致和能力探索无限的世界,并且活得有效率一点点。既然决定不了生命的长度,就想办法增加生命的浓度吧。

  就拿写作这件事来说,很多人都会被“卡住”。卡住了怎么办?有的人就会坐在电脑前苦思冥想,想着想着就走神了,然后又会批判自己患了“拖延症”,或者抱怨自己“笨”。

  其实还有很多办法,比如中止有意识的思考,启动潜意识思考。我的潜意识思考经验很丰富,知道灵感通常会在洗澡、走路、刷锅洗碗时涌现,但《精进》给我的一个启发是,潜意识是需要经常“喂料”的,如果你的见识很少,眼界很窄,潜意识这位“巧妇”也很难做出“无米之炊”。我几十年读杂书和四处游走,就是在不断给潜意识“喂料”。

  我发现,很多人非常喜欢结构化,面对一件事情,马上会调出一个熟悉的模板往里套,显得有条不紊。结构化确实能帮助人减少混乱,在很多时候是有益的,但过度的结构化,也形成了思维的藩篱。某单位过去的食堂是大圆桌,不同部门的人吃饭时就会一起“侃山”,很多重要的选题就是在大圆桌上碰撞出来的。后来食堂升级为餐厅了,取代大圆桌的是快餐厅式的4人小桌,人们不能在吃饭时享受交流的乐趣,乃至到了饭点,同事们反而要呼朋引类出去吃了。和这个食堂改造思路相反,乔布斯在改造皮克斯办公空间时设计了一个巨大的中庭,就是为了使不同部门、不同职位、不同背景的人经常可以在这里打照面、聊天。表面上看,这个中庭有些混乱,却方便了信息的流通和思想的交汇组合。很显然,当大圆桌变成快餐桌时,貌似完成了从“食堂”到“餐厅”的升级,却损失了信息交流和思想产出,对知识生产单位来说,这无疑是降维打击。

  我是一个早已习惯于“多线程工作”的人,数件事情齐头并进是常态,还自以为能运用系统思维管理自己的时间。读了采铜的《开放的智力》,发现我对时间管理的认知还要迭代一下,因为我们要管理的并非物理学意义上的时间,而是心理学意义上的运用心智的意愿和能力。不瞒你说,写这篇小文我也不得不中断过两次去做别的事情,但在中断前我已经完成了“核心思考区间”的任务,待重新坐到电脑前时,所需要的就是完成“支持性思考区间”和“操作性动作区间”的工作,一点儿不着急了。这就是我认知迭代的结果。

  如果你问我,进入大学后最需要做的是什么?我会告诉你是优化自己的思维方式,不断认知迭代,学会学习,学会思考,这比考多少分重要得多,它带给你的将是后劲十足的人生。

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